«Без бумажки»: в России появятся электронные трудовые договоры

14.02.2019 0

Заключать электронные трудовые договоры с работниками начнут уже в 2020 году, об этом сообщило министерство труда РФ. В пилотном проекте примут участие 10 работодателей. В течение двух лет кадровые службы этих организаций полностью передут на электронный документооборот.

В настоящее время все трудовые договоры заключаются и расторгаются исключительно в «бумажном» виде, сообщает ТАСС.

На резонные опасения работников, как «без бумажки» подтвердить факт трудовой занятости, Минтруд отвечает, что появятся надежные цифровые базы данных. За то время, что отведено на подготовку к запуску пилотного проекта, должны быть решены и вопросы с сохранностью данных сотрудников.

К тому же, как утверждают в ведомстве, работодатель и так направляет информацию в госинформсистемы (ФНС и ПФР) , так что сведения будут храниться и в этих госструктурах. С 2020 передавать сведения о трудовой деятельности сотрудников в электронном виде в Пенсионный фонд планируют ежемесячно.

Новый законопроект, описывающий правила проведения эксперимента, опубликован на regulation.gov.ru.

Вероника Преображенская

Источник: ussurmedia.ru